Журнал для руководителей и сотрудников административно-хозяйственных отделов.
Кадры
Маленькие хитрости взаимодействия с новым боссом
В условиях кризиса, а также в рамках внутрихолдинговых слияний/поглощений нередко мы наблюдаем такое явление, как смена топ-менеджеров…[…]...
619
Хочешь быть уверенным, что все будет сделано хорошо? Сделай это сам!
Работу с внутренним VIP-клиентом можно разделить на несколько составляющих, которым следует уделить особое внимание. Первая — обслуживание…[…]...
591
Психотипы топ-менеджеров и правила взаимодействия с ними внутреннего административного персонала
Наверняка многие из вас замечали, что некоторые задачи в бизнесе терпят фиаско из-за того, что руководители и…[…]...
585
«Люди с инвалидностью — весьма ценный трудовой ресурс…»
Первое, что поясняют в РООИ «Перспектива», когда переступаешь порог этой региональной общественной организации, — правильно говорить не…[…]...
589
Непринятый звонок
Агентство CoMagic провело исследование эффективности работы телефонных операторов в небольших компаниях, размещающих контекстную рекламу в «Яндексе»….[…]...
596
Тенденции рынка административного аутсорсинга в России
По данным исследований международных аналитических агентств, около 80% компаний в мире за последнее десятилетие активно использовали аутсорсинг…[…]...
590
«Здоровый офис» влияет на лояльность сотрудников
Семь с половиной десятков лет назад Всемирная организация здравоохранения дала определение понятию «здоровье». Это состояние полного физического,…[…]...
552
Закономерный срыв
Письмо в редакцию Я а должность руководителя одного из направлений административного подразделения был принят К., с хорошим…[…]...
584
Заемный труд по-новому
С 1 января 2016 года вступят в силу изменения в российское трудовое законодательство, предусматривающие урегулирование правоотношений сторон…[…]...
619
Современный клининг — непреодолимая борьба интересов
Кадровый холдинг АНКОР по просьбе своих клиентов провел исследование рынка профессионального клининга. Вопрос встал на повестке дня…[…]...
584
Как оптимизировать расходы на аренду и сохранить персонал
Непростая задача стоит в настоящее время перед российским бизнесом. Кризис налицо, и, видимо, всем в очередной раз…[…]...
569
Ирина Зернова: «Бери не навыки, а человека, которого ты сможешь научить…»
С начала 2014 года Ирина Зернова работает директором по бизнес-процессам и администрированию в России и странах СНГ…[…]...
740
Административный директор глазами коллег
Рабочая группа вместо административного директора По словам Елены Белозеровой, директор по персоналу компании Dell Russia, административный директор –…[…]...
3 662
Как уходить с работы вовремя и все успевать: 7 простых советов
Это знакомо большинству офисных работников. Вы проводите на рабочем месте все больше времени, но кажется, успеваете все меньше. Количество рабочих часов увеличивается, список дел растет, — и перед вами маячит перспектива переехать жить из дома в офис, осталось только захватить зубную щетку и тапочки. Иначе ничего не успеете.
1 898
А вам улыбаются на ресепшене?
Думаю, многим известна знаменитая фраза Коко Шанель: «У вас не будет второго шанса произвести первое впечатление»….[…]...
1 935
Главное – быть честным
Человек на этой должности должен быть менеджером, иметь опыт управления людьми, так как в подчинении у него…[…]...
1 760
Кто и как становится административным директором?
Взглянув на классическое резюме административного директора, можно дать следующее определение ‒ это человек, который отвечает за жизненно…[…]...
1 799
Зарплаты сотрудников АХО — положительная динамика роста
В настоящее время не теряет актуальности вопрос о мотивации (финансовой и не финансовой) работников административных отделов. В…[…]...
620
Татьяна Поплавская: «Открытие» мне нравится тем, что здесь особое отношение к людям…»
Финансовая корпорация «Открытие» в последнее время постоянно расширяется. Это уже и корпоративный, розничный и инвестиционный банки, и…[…]...
608
Союз админки и HR
В последнее время часто говорят о взаимосвязи в компании двух функций – административной и управления персоналом (УП)…[…]...
759
Опрос анонимный и не займет у вас более 2 минут.