Новости премии «Управление корпоративными проектами»

В связи с ростом и развитием компании «ОптиКом» потребовалось создать новое рабочее пространство, отвечающее всем потребностям в области организации производственных процессов и оптимизации взаимодействия структурных подразделений.

Новый офис компании «ДеЛаваль» в России на общественных слушаниях премии «Управление административными проектами» представят Михаил Камышный, генеральный директор АО «ДеЛаваль», и Антон Медовский, генеральный директор архитектурного бюро MOSS.

Одной из важнейших составляющих корпоративной культуры Dentsu Russia являются забота о здоровье и безопасности сотрудников, особенно во время пандемии.
Для этого разработаны и внедрены комплексные программы благополучия сотрудников.

Новый офис Align Technology, одного из мировых лидеров в разработке инновационных медицинских технологий, учитывает потребности компании в современном, функциональном и трансформируемом пространстве для работы и демонстрации разработок компании.

АХО «НПО Петровакс Фарм» своей работой демонстрирует основные ценности компании: ответственность, сотрудничество, проактивность и открытость, креативность и оперативность в принятии решений. Елена Тюренкова, руководитель Службы по административным вопросам, расскажет о своей команде на онлайн-слушаниях премии «Управление административными проектами». 

Офис «Восточной горнорудной компании» номинант премии «Управление административными проектами».  ООО «Восточная горнорудная компания» — ведущий производитель энергетических[…]

В офисе «АстраЗенека Фармасьютикалз» внедрены передовые решения для обеспечения бесперебойной работы бизнеса и снижения рисков заражения в условиях пандемии. Проект номинирован на премию журнала «Административный директор».

По мере роста и развития компании HeadHunter возникла потребность в расширении офисных площадей, и появилась бизнес-задача превратить новое рабочее пространство в эффективный инструмент для каждого сотрудника. Новый офис компании номинирован на премии «Управление административными проектами»

В оценке проектов премии сможет принять участие каждый участник общественных онлайн-слушаний. Прием заявок от номинантов продлен до 15  января 2021 года.

Цель проекта «Автобус Добра» — формирование системы ценностных изменений у сотрудников компании и населения города в целом; продвижение гуманитарной идеи добра, сохранения исторической памяти.

Новые офисы холдинга объединенные одним пространством, получились совершенно разными. В новом проекте удалось отразить и образ каждой компании, и сферу деятельности холдинга.