Компания Disney была основана в 1923 году. Сегодня ее офисы находятся в 172 странах, в том числе и в России. Наш журнал побывал в гостях у административного директора The Walt Disney Company Софьи Хинальской, которая рассказала, как устроен офис российского представительства всемирно известной компании.
— Представительство The Walt Disney Company было открыто в Москве в 2006 году и сначала находилось в бизнес-центре Capital Plaza. Вскоре вы переехали в новый офис в Lotte Plaza, где и находитесь по сегодняшний день. Насколько этот бизнес-центр соответствует требованиям и нуждам компании?
— Мы арендуем офис в Lotte Plaza на Новинском бульваре на протяжении семи лет. Во-первых, он удобен с точки зрения месторасположения: находится в центре города, в пяти минутах ходьбы от метро, в живописном районе, поэтому дорога до нас не вызывает проблем ни у партнеров, ни у сотрудников. Во-вторых, он полностью соответствует нашим ожиданиям по уровню комфорта. У нас есть определенные правила, которые касаются аренды офисной недвижимости: например, наш офис обязательно должен быть класса «А», с соблюдением требований, связанных с удобством и безопасностью наших сотрудников. Когда мы подбирали офис, то в первую очередь исходили из ответа на вопрос: «Будут ли наши сотрудники в нем счастливы?».
На протяжении последних лет компания непрерывно развивалась, увеличивалось количество сотрудников: в 2007 году нас было всего 40 человек, сегодня — уже больше 200. Помимо офиса на Новинском бульваре у нас есть офис совместного предприятия по прокату фильмов Walt Disney Studios Sony Pictures Releasing с собственным современным кинозалом на улице Станиславского и офис Канала Disney на Варшавском шоссе. Но, несмотря на наличие всех этих но и о соблюдении всех установленных законом норм. К тому же на начальной стадии ремонта мы предъявляли подрядчикам жесткие требования и по соблюдению всех санитарных норм, и проверяли их идеи и предложения на соответствие нашим внутренним корпоративные правилам.
Кстати, по словам представителя компании, проводившей у нас аттестацию рабочих мест, мы были первым клиентом за весь его двадцатилетний опыт работы, который соблюдает не только все требования СНиП, но и нормы пресловутого коэффициента пульсации искусственного освещения.
Для меня как для административного директора очень важно, чтобы в офисе было комфортно и безопасно абсолютно всем сотрудникам, в том числе с ограниченными физическими возможностями. Такие условия есть и в самом бизнес-центре, и в нашем офисе: это и специальные подъемники, и большие двустворчатые двери, и специально оборудованные санузлы, и широкие проходы — к любому рабочему месту можно спокойно подъехать на коляске.
— У вас в компании работают люди с ограниченными физическими возможностями?
— Два года назад мы узнали о бирже труда для людей с ограниченными физическими возможностями. В тот момент в административном отделе были открыты две вакансии — переводчика и юриста. И мы решили, что будет здорово, если найдутся люди, которые и нам помогут, и им будет интересно у нас работать. Конечно, наши сотрудники с ограниченными физическими возможностями предпочитают работать удаленно, но иногда они приезжают в офис на тренинги и по возможности участвуют в нашей корпоративной жизни — это случается минимум два раза в год. Мы все стараемся, чтобы в офисе они никаких неудобств не испытывали.
— Некоторые работодатели говорят, что хотели бы принять на работу людей с ограниченными возможностями, но они почти не откликаются на вакансии, а если и откликаются, то их профессиональный уровень редко соответствует установленным в компании требованиям. Вам также сложно было найти подходящих кандидатов?
— Мы с таким не сталкивались. Наоборот! Когда мы проводили набор на эти должности, желающих было очень много. Сегодня трудоустройством людей с ограниченными физическими возможностями в Москве занимаются несколько фондов, Московская служба занятости, специальная биржа труда. Самое главное — этот процесс начать.
— Насколько для вас актуальна «зеленая» тема?
— Очень актуальна: мы собираем макулатуру, используем бумагу с отметками ответственного лесопользования, закупаем воду, которая была добыта без ущерба для природных ресурсов, думаем отказаться от пластиковых бутылок, в ближайшее время намерены пройти экологический аудит — специальную экологическую сертификацию. The Walt Disney Company — это большая компания, в которой работают молодые ответственные люди, понимающие, что будущее в их в руках. Мы поддерживаем семейные ценности, и нам важно понимать, что наши дети будут жить в здоровой и безопасной среде.
Продолжение статьи доступно только подписчикам.