Компания BP сообщила о том, что 25000 офисных сотрудников будут работать из дома два дня в неделю в рамках постпандемического перехода на гибкий график работы.
Международная нефтяная компания представила новую гибридную модель работы с персоналом в прошлом месяце и ожидает, что разделение 60/40 между офисной и домашней работой вступит в силу этим летом.
Компания заявила, что осознает ценность личного сотрудничества и удаленной работы, и надеется, что данное сочетание предложит отдельным лицам и командам более «гибкий, увлекательный и динамичный» способ работы.
Перестройка рабочего режима, о котором впервые сообщила Times, является частью крупной программы модернизации нефтяной компании с 111-летней историей под руководством Бернарда Луни, который занял пост генерального директора в феврале прошлого года с обещанием стать компанией с нулевым выбросом углерода к 2050 году .
Представитель ВР сказал, что команды, отдельные лица и менеджеры компании «вместе решат, где и как им лучше всего работать, и когда собираться вместе в офисе».
Представитель компании добавил, что со временем компания будет «менять и реконфигурировать» свои офисы, чтобы поддерживать сотрудничество и создавать более гибкую среду для проведения встреч и обмена идеями.
Источник: https://www.theguardian.com/
